Zajęcia są skierowane do uczniów klas 3 i 4 szkół średnich. Uczestnicy będą pracować na przykładzie konkretnego problemu menedżerskiego i przypadku negocjacyjnego, aby poznać praktyczne sposoby rozwiązywania konfliktów w organizacji. Warsztat ma formę studium przypadku i pozwala rozwijać umiejętność analizy sytuacji, szukania rozwiązań, prowadzenia negocjacji oraz podejmowania decyzji w warunkach sporu. Limit grupy wynosi 27 osób.